maanantai 16. syyskuuta 2013

Nuoret duuniin Pohjois-Savossa vuonna 2013

Lähde- hanke toteuttaa yhteistyössä Savon Sanomien, Savon Yrittäjien, Kuopion Kauppakamarin, Pohjois- Savon MTK:n, Pohjois- Savon TE- toimiston sekä lukuisten muiden yhteistyökumppaneiden kanssa vuoden 2013 kestävän Nuoret Duuniin -työllisyyskampanjan. Kampanja on haastanut pohjoissavolaisia yrityksiä työllistämään 17-29 -vuotiaita nuoria vähintään kahden kuukauden mittaisiin työehtosopimuksen mukaisiin palkkasuhteisiin koko maakunnan alueella ja tekemään siitä ilmoituksen kampanjasivustolle osoitteeseen www.nuoretduuniin.fi

Kampanjan määrällisenä tavoitteena on ollut 1000 nuoren työllistyminen kampanjayrityksiin kuluvan vuoden aikana ja se täyttyi etuajassa 4.9. Syyskuun 13. mennessä työllistymisilmoituksia on tullut 1038. Kampanjalla on lisäksi lukuisia laadullisia nuoriin, työnantajiin ja nuorten työllisyyttä koskeviin asenteisiin liittyviä tavoitteita.

Kampanjalla on edistetty maakunnan nuorisotyöllisyyttä ja nuorisotakuun toteutumista osana muuta palvelutuotantoa. Sen uutuusarvona voidaan nähdä maakuntalehden vahva sitoutuminen kampanjatiedottamiseen eri näkökulmista ja yrityksille sekä journalistisesti että maksetuin mainoksin tuleva myönteinen julkisuus. Myös keskeisten työnantajatahojen laaja sitoutuminen ja jäsenyrityksiin säännöllisesti kohdistunut tiedotus ovat olleet tähänastisen onnistumisen taustalla.

Kampanjalla on haluttu tuoda nuorisotyöllisyys esiin myönteisenä asiana ja kannustaa eri osapuolia toimimaan työllisyyttä edistävästi. Lisäksi sen avulla on rohkaistu yrityksiä tarjoamaan normaalipalkkaisia työsuhteita normaalissa työympäristössä, sillä liian moni alueen nuori on ajautumassa pysyväisluonteisesti välityömarkkinoille.

Kampanjalla toimii myös oma työpörssi, jossa alueen työnantajat ja työnhakijat ovat kohdanneet toisensa onnistuneesti noin 20 kertaa. Pääsääntöisesti yritykset ovat rekrytoineet työllistyneet nuoret käyttäen omia väyliään. Kampanjan yhtenä esikuvana on toiminut Oulun seudulla pyörivä Duunita Mut- työllisyyskampanja.


Panu Hiekkala
projektipäällikkö/Lähde-hanke
panu(dot)hiekkala(at)siilinjarvi(dot)fi
Lähde - Voimaa matkalle on yhdeksän pohjoissavolaisen kunnan yhteinen nuorten syrjäytymisen ehkäisyyn tähtäävä hanke. Hankkeen yhtenä keskeisenä tavoitteena on lisätä alueen 17- 29 -vuotiaiden nuorten työllisyyttä erityisesti avoimilla työmarkkinoilla. Hanketta hallinnoi Siilinjärven kunta ja sillä on Pohjois- Savon ELY- keskuksen myöntämä Euroopan sosiaalirahastopohjainen rahoitus.



tiistai 10. syyskuuta 2013

Virtaa ja voimaa kansainvälisyydestä -koulutus

Aika: 13.11.2013 klo 9:30 - 15:30
Paikka: Hotel Atlas Kuopio Haapaniemenkatu 22 70110 Kuopio


CIMO järjestää koulutuksen nuorten kansainvälistymisen mahdollisuuksista yhteistyössä Pohjois-Savon ELY-keskuksen ja nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus Koordinaatin kanssa.

Kenelle: Koulutus on tarkoitettu tieto-, neuvonta- ja ohjaustyössä toimiville, esim. oppilaitoksissa, TE-hallinnossa ja kuntien nuorisosektorilla. Koulutuksen tavoitteena on avata kansainvälistymisen mahdollisuuksia ja hyötyjä sekä tutustua ohjaajan työvälineisiin.

Päivän ohjelma:

9:30 Aamukahvit ja ilmoittautuminen

10:00–12:00 Virtaa kansainvälisyydestä: tilastoja ja tutkittua tietoa
Ohjaajan työkalut ohjauksessa kansainvälisyyteen

12:00–13:00 Lounas (omakustanteinen)

13:00–15:00 Voimaa kansainvälisyydestä: nuoren mahdollisuudet
Maailmalta uskoa itseen ja suuntaa elämään

(työskentelyn lomassa iltapäiväkahvit)

15:00–15:30 Päivän yhteenveto



Kouluttaja: Kati Virolainen (Euroguidance) Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO
Lisätietoja koulutuksesta: CIMO Kati Virolainen, kati.virolainen@cimo.fi, puh 0295 338 517

Koulutus on maksuton ja päivän aikana tarjotaan kahvit. Ilmoittautuminen 6.11.2013 mennessä:
http://www.webropolsurveys.com/S/79DC2132A8CE2B43.par

HUOM! Mukaan mahtuu vain ensimmäiset 80 ilmoittautunutta

____________________

Virtaa ja Voimaa -koulutus tukee osaltaan kansallisen elinikäisen ohjauksen strategista tavoitetta 3: ohjaustyötä tekevillä on tehtävien edellyttämä osaaminen. Tämä sisältää ehdotuksen monialaisena ja -ammatillisena järjestettävistä koulutuksista ja yhdeksi aiheeksi nostetaan kansainvälistymisen vaikutukset ohjaukseen. Euroguidance-ja Eurodesk -verkostot tukevat osaltaan tämän tavoitteen saavuttamista järjestämällä alueellisia koulutuksia.

Eurodesk on eurooppalainen verkosto, joka tukee nuorten parissa toimivien ammattilaisten työtä kansainvälistymiseen liittyvissä kysymyksissä. Euroguidance tukee ohjauksen ammattilaisia tiedottaen ja kouluttaen kansainvälisen liikkuvuuden mahdollisuuksista sekä tuottamalla työkaluja ohjauksessa kansainvälisyyteen. Suomen Euroguidance-keskus ja Eurodesk-toiminto sijaitsevat Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMOssa, joka hallinnoi myös Euroopan nuorisotoimintaohjelmaa Youth in Action.
____________________

maanantai 9. syyskuuta 2013

Uraohjaamon kautta kiinni opintoihin



Uraohjaamo-hankkeen osana järjestettävä nuorten ohjauspalvelu käynnistyi syksyllä 2012 ja osallistujia on syyskuun alkuun mennessä kertynyt yli kolmesataa. Ohjauspalvelussa keskitytään löytämään ratkaisuja ammatinvalinnan kysymyksiin, selvitetään erikoulutusvaihtoehtoja sekä tutustutaan ammatteihin mm. työpaikkavierailujen kautta. Mukana palvelussa on nuoria vaihtelevalla taustalla. Ohjaukseen on osallistunut ylioppilaita, ammatinvaihtajia sekä ensimmäistä peruskoulun jälkeistä tutkintoa tavoittelevia nuoria.

Tulokset ohjauspalvelusta ovat hyviä ja merkittävä osa nuorista on löytänyt positiivisen jatkopolun kohti koulutusta ja työelämää. Ohjauspalvelun päättäneistä nuorista yli 70 % on opiskelemassa joko oppilaitosmuotoisesti tai oppisopimuksen kautta. Työhön on siirtynyt noin 10% nuorista. Opiskelun aloittaneista enemmistö on suunnannut ammatillisiin opintoihin.

Ammatinvalintaan ei ole olemassa massaratkaisuja vaan jokainen urapolku on yksilöllinen ja siten reitit koulutukseen kiinni pääsemiseksi ovat vaihtelevia. Toki edelleenkin koulutukseen hakua rytmittävät kevään ja syksyn yhteishaut. Erilaisia tutkintoon johtavia opiskelumahdollisuuksia on kuitenkin tarjolla ympäri vuoden, ja olisikin tärkeää muistaa myös nämä vaihtoehdot yhteishaun rinnalla. Myös aikuisopintojen väylät ovat käytettävissä useille nuorille etenkin, jos heillä on jo alan työkokemusta.

Positiivisten siirtymien rakentamisessa on tärkeää yhteistyö eri toimijoiden välillä. Koulutusvaihtoehtoja on useita ja nuoren tilanteeseen sopivan vaihtoehdon löytäminen voi vaatia yhteistyötä esimerkiksi oppilaitoksen kanssa. Yhteistyö onkin kantanut mukavasti hedelmää Uraohjaamon tulosten myötä!

Uraohjaamon uusimman tiedotteen pääset lukemaan tästä.

Tiina Pursiainen
Pohjois-Savon ELY-keskus
Uraohjaamo-hanke (ESR)

torstai 5. syyskuuta 2013

Kiinnostus ja into vievät pitkälle! Lyhytelokuvakilpailu nuorille!

Hei sinä, nuori.

Miltä Pohjois-Savo näyttää, tuntuu ja kuulostaa?

Millainen on 24 tuntia Pohjois-Savossa tiivistettynä viiteen minuuttiin?

Pohjois-Savon maakunnallinen markkinointiohjelma järjestää valtakunnallisen lyhytelokuva- ja käsikirjoituskilpailun ”24 tuntia Pohjois-Savossa”. Valtakunnallinen lyhytelokuva- ja käsikirjoituskilpailu on avoinna alle 30-vuotiaille nuorille.

Lähetä videosi 15.9.2013 mennessä osoitteeseen osallistu@kuopio.fi ja olet mukana kisassa, jossa luovimmat palkitaan stipendeillä.

Opiskelijat ja nuoret -ryhmän edustajat, elokuva-alan ammattilaiset sekä yleisö valitsevat voittajat neljässä kilpailusarjassa.

A. Alle 16 v. 1000 € / 700 € / 300 €
B. 16-30 v. 1000 € / 700 € / 300 €
C. Paras käsikirjoitus 1000 €
D. Yleisön suosikki 1000 €

Tutustu sääntöihin: www.24tuntiapohjoissavossa.fi